Донести до сотрудников суть новой стратегии Росбанк. Было важно достучаться до каждого пользователя и зарядить его желанием работать по-новому.
Основные сложности:
Широкая аудитория — от руководителей высокого уровня до линейных сотрудников
Мало исходных материалов. На старте проекта была только презентация для топ-менеджеров, остальные материалы собирали с экспертов в процессе разработки
Короткие сроки – на разработку курса было 30 дней